VSL ejer overenskomsten

Hvis en anden fagforening eller "interesseorganisation", henvender sig til et vagtfirma, som har overenskomst med VSL, kan firmaet sige nej til at forhandle.

Det kan de gøre, fordi det ikke er den fagforening, der er overenskomstpart.

Derfor er det kun VSL, der har ret til at forhandle om brud på overenskomsten, manglende løn o.l.

Faktisk er det kun, når lovgivningen er overtrådt, at andre kan komme med et krav.

Det gælder for brud på:

• Arbejdsmiljøloven,
• Lov om ansættelseskontakter
• Ferieloven 

Skift til VSL

Af og til bliver vi kontaktet af vagter, som havde valgt at blive i deres "gamle" fagforening, når de bliver ansat i vagtbranchen.

Hvis de ikke er medlem af VSL, kan vi ikke hjælpe, hvis der opstår problemer.

Derfor anbefaler vi: Skift til VSL.

Dine fagforeningskroner er bedst givet ud til en fagforening, som kender alt til vagtbranche, og som forhandler din overenskomst.

Vagtbranchen noget for sig. Ingen andre har de samme problemer med vold, trusler, tjenstlige samtaler, sanktioner og alt det andet, som er en del af vagtbranchen.

Derfor skal du vælge VSL.